As experiências profissionais são oportunidades de aprendizado e crescimento. Essa é uma das filosofias de Fernanda Vitorino da Silva, analista de qualidade da unidade de Três Lagoas da Abrange. Ela começou na Abrange em maio de 2011 com auxiliar de escritório e aproveitou as oportunidades que teve para crescer dentro da empresa. É com ela que conversamos hoje. Confira a entrevista.
- Conte um pouco sobre sua trajetória dentro da empresa?
Eu comecei na Abrange como Auxiliar de Escritório e pouco tempo depois participei do programa de recrutamento interno para o cargo de Analista de Qualidade e me identifiquei com esta função. Hoje estou muito feliz com este cargo, que é de grande importância para a empresa.
- No quê suas experiências anteriores contribuíram para seu trabalho na Abrange?
Em todas as oportunidades profissionais que tive, eu sempre procurei absorver o melhor para minha carreira, tornando-a cada vez mais sólida e atendendo as expectativas do time do qual eu faço parte.
- O que você pode dizer que aprendeu na Abrange?Compreendi a importância/responsabilidade de ser um grande provedor logístico e aprendi também a importância de um atendimento de excelência ao nosso cliente, que depende inteiramente das nossas soluções logísticas.
- E o quê você ensinou?
Ensinei para os profissionais da Abrange o que é ser ético e passei para eles as condutas da empresa e os procedimentos operacionais de cada área para que possamos atender as necessidades de nosso cliente, prestando serviços logísticos com qualidade.
- Quais são suas metas?
Atingir os objetivos e metas da empresa com qualidade, atendendo as necessidades do cliente conforme sua necessidade.
- Qual sua estratégia para contribuir com o crescimento da empresa?
Desenvolver pessoas, proporcionando o crescimento dos profissionais da área, contribuindo com a melhoria contínua e para o crescimento da empresa e do nosso cliente.
- Na sua opinião, quais sãs as características de um bom profissional e de um bom líder?
Um bom profissional exige esforço e empenho constante, por isso ele tem que ser ético, comunicativo, ambicioso no bom sentido, ter respeito, autonomia e saber lidar com as situações difíceis que aparece no nosso dia-dia.
- O que você espera em 2012?
Que este ano seja um ano promissor para todos nós família Abrange, e continuarmos superando todas as expectativas junto com o cliente e crescendo cada vez mais.
- Deixe um recado para seus colegas.
Aproveitem cada oportunidade em sua vida, estejam sempre preparados. Façam o melhor, para que sua empresa cresça junto com você.
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